招聘程序主要有：发布公告、报名、资格审查、面谈、体检、考察、公示、办理聘用手续等。
（一）发布公告
学校在相关招聘网站发布招聘公告、招聘岗位、资格条件及招聘程序。
（二）报名
报名时间：2021年4月20日10:00—5月10日(时间如有变更，请关注阿勒泰地区职业技术学校微信公众号)
报名方式：采取招聘会现场报名和网络报名两种方式。
报名提交以下材料：
(1)《阿勒泰地区教育系统人才引进登记表》（附件3）一式三份，2张近期免冠1寸照片；
(2)普通话证书原件、复印件以及岗位要求的资格证书；
(3)学历、学位证原件，学信网电子注册备案表。应届生暂未取得毕业证、学位证的，须提供毕业生推荐表及所在学校出具的可按期取得毕业证、学位证证明；
(4)参加专业类实习情况；参加专业类大赛情况、获奖情况、任职经历、毕业论文相关信息等佐证加分项材料。
(5)加盖院校印章的在校期间全部课程成绩单及就业协议书；
(6)凡职位有专业设置的，应聘人员须自行对照国家教育行政部门目录，选择符合自身所学专业要求的职位报考。因填报信息虚假、错误理解审核标准等原因造成的后果由应聘人员自行承担。每名应聘人员只有一次报名机会，只能选择一个职位应聘。
（三）资格审查
考生的资格审查贯穿于整个招聘工作的全过程。如有弄虚作假行为的，一经核实，取消资格，所造成的损失和责任由其本人承担。网络报名者需前往就近招聘现场进行现场提交。
阿勒泰地区职业技术学校：
网络报名邮箱：860777098@qq.com
联系电话：0906-2311734、0906-2316762
王老师18083976600 于老师18999795155
新疆阿勒泰畜牧兽医职业学校（福海校区）：
网络报名邮箱：271929914@qq.com
联系电话:李老师18935829858
（四）选拔
此次招聘不设笔试环节。应聘人员经过学籍档案打分、面谈两个环节。
1.学籍档案
查看考生在校期间所学课程成绩（课程成绩要求全部及格，专业课成绩65分以上）、实践实习经历确定考生职位匹配度。在职人员的工作经历、工作业绩与职位匹配度，在校期间专业课课程成绩作为重要评分依据，参加专业类大赛情况、获奖情况、任职经历和毕业论文等相关材料作为加分项。
2.面谈
面谈在招聘现场开展，考生先进行自我陈述，再由现场考官进行综合性提问，具体时间、地点以公告通知为准。
自我陈述：时间3-5分钟，更全面的了解考生特长、爱好等个性化能力，重点考核报考人员的心理素质及语言表达等综合能力。由应聘人员陈述自己的情况，包括学习情况、参加项目与成果、在校表现、获奖情况、个人特长等。
问答：时间3-5分钟，重点考核报考人员的政治素养、文化修养和逻辑思维能力。内容包括时事政治类问题、综合问题、岗位相关问题等。
总成绩计算方法：总成绩＝学籍档案×60%+面谈×40%。
由阿勒泰地区教育系统公开招聘领导小组，在自治区人力资源与社会保障厅网站公布成绩及排名。
总成绩相同者，采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。
（五）体检与考察
1.选拔结束后，在各招聘岗位合格的人员中，根据总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。体检标准参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检项目（试行）》执行，体检标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准（试行）》执行。其中应聘教师岗位的，还需符合新疆维吾尔自治区教师资格认定体检要求。
2.体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的，由阿勒泰地区教育系统公开招聘领导小组另选县级以上综合性医院复查一次，复检结果为最终结果。因体检不合格出现空缺岗位的，经批准可按报考同一招聘岗位总成绩从高到低的顺序依次等额递补或取消此岗位的招聘计划。
3.用人单位对拟聘用人员进行审查，须参加心理测试，心理测试成绩不计入总成绩，但作为对报考人员考察的重要参考部分。
（六）公示与办理聘用手续
1.阿勒泰地区教育系统公开招聘领导小组根据选拔、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。通过自治区人力资源与社会保障厅网站公示7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
2.对公示无异议人员，经阿勒泰地区教育局审核、地区人力资源和社会保障局备案后，办理有关聘用手续。新聘用人员实行试用期制度，试用期为1个完整的教学年度。试用期满，经考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，取消其聘用资格。
3.工资执行国家统一的事业单位工资制度和标准，提供教师公寓。
